激發(fā)創(chuàng)新精神，釋放創(chuàng)造活力，需要充分調(diào)動人民群眾的積極性和主動性，為科技進步與創(chuàng)新提供強大動力、廣闊舞臺。北營公司科協(xié)組織注重發(fā)揮科技人員的智慧和潛能，通過開展“講、比”活動，以圍繞“挖潛降耗，增產(chǎn)增效”為重點，激勵科技人員為完成年經(jīng)濟責任制目標貢獻力量。在開展的合理化建議征集和“講、比”活動中，共征集合理化建議967項，實施275項，創(chuàng)效290萬元。各單位將合理化建議中有顯著經(jīng)濟效益的項目和群眾性小改小革項目作為“講、比”活動技術(shù)攻關(guān)類立項、實施。完成“講、比”立項138項，實施89項，創(chuàng)效1427萬元。“講、比”活動的開展，有效地激發(fā)了廣大科技工作者的創(chuàng)新能力，使其創(chuàng)造才能在各項工作中閃現(xiàn)，在創(chuàng)造中體驗了樂趣，在實踐中逐漸實現(xiàn)自身的價值。其中，一些“金點子”的實施，為企業(yè)帶來新的效益增長點,激發(fā)了職工的創(chuàng)新精神、充分釋放了創(chuàng)造活力。

弘揚科學精神，傳播科學思想，不斷提高廣大職工的科學素質(zhì)，開展科普宣傳和學術(shù)交流活動，進一步創(chuàng)造良好的學術(shù)環(huán)境和氛圍，推動了企業(yè)科技創(chuàng)新。北營公司各單位結(jié)合實際，利用多種形式加強宣傳，普及科普知識。組織北營礦業(yè)公司、北營煉鋼廠參加企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新類評選調(diào)查，組織參加2017年全國低成本煉鐵生產(chǎn)技術(shù)與優(yōu)化配礦研討會并于會后組織參加了5月26日集團科協(xié)舉辦的技術(shù)交流會，組織參加2016年本鋼科協(xié)總結(jié)及2017年工作安排大會，多次參加省科協(xié)舉辦的科技雙創(chuàng)工作調(diào)查，組織優(yōu)秀科技工作者參觀了遼寧省科技館，組織北營煉鐵廠人員參加全國煉鐵學會學術(shù)年會技術(shù)交流工作，促進對外技術(shù)交流，不斷提升企業(yè)創(chuàng)新能力。

北營公司科協(xié)還不斷完善相關(guān)管理制度，強化組織建設，加強科技之家建設。為宣傳先進科技工作者典型，營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動、尊重創(chuàng)造的良好創(chuàng)新文化氛圍，組織參加推薦省級“最美工程師”一人。開展優(yōu)秀科技工作者宣傳工作27次，組織各單位共37人參加了集團科協(xié)舉辦的TRIZ創(chuàng)新技術(shù)培訓等，為職工提供打造創(chuàng)新平臺，不斷增強和提升創(chuàng)新能力，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供不竭動力。