變革機(jī)制 確保質(zhì)量放心
“我們的產(chǎn)量、質(zhì)量指標(biāo)再高,沒(méi)有煉鐵廠(chǎng)的質(zhì)量效益為支撐,我們所做的工作也是沒(méi)有意義的。”肖揚(yáng)的這一理解,正是武鋼燒結(jié)廠(chǎng)全體職工的共同認(rèn)知。
指標(biāo)背后的意義是“數(shù)字過(guò)硬,實(shí)物更要過(guò)硬,因?yàn)橘|(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,不是檢驗(yàn)出來(lái)的,要把用戶(hù)對(duì)質(zhì)量的擔(dān)心變成放心。”這來(lái)自于創(chuàng)新的機(jī)制變革,來(lái)自于過(guò)硬的職工技能,來(lái)自于穩(wěn)定的設(shè)備保障。
該廠(chǎng)瞄準(zhǔn)實(shí)物質(zhì)量,形成質(zhì)量跟蹤長(zhǎng)效機(jī)制。該廠(chǎng)每季召開(kāi)生產(chǎn)車(chē)間“諸葛亮”會(huì),讓質(zhì)量過(guò)硬的車(chē)間派代表上臺(tái)講經(jīng)驗(yàn)、談做法,實(shí)現(xiàn)資源共享和共同提升;每月召開(kāi)質(zhì)量能源例會(huì),對(duì)短板問(wèn)題進(jìn)行分析、評(píng)估,及時(shí)整改推進(jìn);每周在內(nèi)網(wǎng)發(fā)布燒結(jié)礦質(zhì)量指標(biāo)完成情況,讓達(dá)標(biāo)的單位“快馬加鞭”、未達(dá)標(biāo)的單位做到“心中有譜”。
該廠(chǎng)一改“大鍋飯”教育培訓(xùn)模式,鼓勵(lì)基層開(kāi)展實(shí)用性培訓(xùn),用上小課的辦法幫助職工查漏補(bǔ)缺,強(qiáng)理論、抓實(shí)操;通過(guò)師徒結(jié)對(duì)、技術(shù)課堂、技術(shù)攻關(guān)等形式,激勵(lì)各類(lèi)“專(zhuān)家型”人才傳幫帶,并形成獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。該廠(chǎng)每年拿出10萬(wàn)元,以徒弟的成長(zhǎng)業(yè)績(jī)?yōu)闃?biāo)準(zhǔn),對(duì)師徒對(duì)子進(jìn)行綜合考評(píng),并分四檔發(fā)放津貼。此外,該廠(chǎng)拓展全員設(shè)備管理思路,夯實(shí)設(shè)備基礎(chǔ)管理;嚴(yán)肅檢修“三個(gè)會(huì)”(檢修平衡會(huì)、檢修評(píng)估會(huì)、檢修安全會(huì))制度、狠抓“三個(gè)質(zhì)量”(備件質(zhì)量、檢修質(zhì)量、運(yùn)行質(zhì)量),不斷提升設(shè)備精度和穩(wěn)定性。
創(chuàng)新技術(shù) 驅(qū)動(dòng)效率提升
據(jù)范維國(guó)介紹,近年來(lái),該廠(chǎng)加大了對(duì)巴西礦和加拿大礦的研究力度,成功探索出適合這兩種礦的配礦結(jié)構(gòu),滿(mǎn)足了高爐需求。尤其是對(duì)加拿大礦粉的研究,該廠(chǎng)不僅獲得冶金科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),還首次實(shí)現(xiàn)了武鋼燒結(jié)技術(shù)的對(duì)外輸出。
該廠(chǎng)不斷推進(jìn)質(zhì)量精細(xì)化管理模式,通過(guò)修訂完善技術(shù)規(guī)程、工序標(biāo)準(zhǔn)化檢查等手段,不斷提升過(guò)程控制能力。其中,TS16949質(zhì)量體系、SDCA(標(biāo)準(zhǔn)化模式)、六西格瑪?shù)认冗M(jìn)的管理辦法,被科學(xué)運(yùn)用到該廠(chǎng)燒結(jié)流程管控和質(zhì)量狀況跟蹤上,使燒結(jié)礦堿度穩(wěn)定率、氧化亞鐵達(dá)標(biāo)率、轉(zhuǎn)鼓指數(shù)等關(guān)鍵技術(shù)指標(biāo)得以持續(xù)改進(jìn)。此外,今年初以來(lái),該廠(chǎng)還確定了33項(xiàng)內(nèi)控指標(biāo),在全廠(chǎng)范圍內(nèi)開(kāi)展內(nèi)控達(dá)標(biāo)競(jìng)賽,目的是不讓質(zhì)量異議留到下道工序。
技術(shù)創(chuàng)新要帶來(lái)實(shí)效,還得到基層看。據(jù)了解,該廠(chǎng)建立混勻粉建堆原料品種使用數(shù)據(jù)庫(kù)后,原來(lái)花30多個(gè)小時(shí)才能摸清新料條的“脾氣”,現(xiàn)在8小時(shí)以?xún)?nèi)就能把堿度控制好。前段時(shí)間,該廠(chǎng)對(duì)原燃料粗破項(xiàng)目進(jìn)行改造,改造后,基本消除了燃料質(zhì)量波動(dòng),粗破質(zhì)量合格率由28%一舉提高至55%。
“點(diǎn)餐”配料 為高爐提供意料之外的滿(mǎn)意
“盡一切可能滿(mǎn)足用戶(hù)需求,并提供意料之外的滿(mǎn)意,這才是真正的服務(wù)”。這句話(huà)與當(dāng)下燒結(jié)服務(wù)高爐的宗旨高度契合。
該廠(chǎng)緊跟下道工序節(jié)奏,滿(mǎn)足高爐“點(diǎn)餐”配料需求。對(duì)于加拿大礦粉在燒結(jié)生產(chǎn)中的運(yùn)用,該廠(chǎng)燒結(jié)車(chē)間主任任煜深有感觸,“加拿大礦粉因其Al2O3成分低,很對(duì)高爐的“胃口”,但對(duì)燒結(jié)而言,就意味著配礦結(jié)構(gòu)復(fù)雜,生產(chǎn)難度加大。”為此,該廠(chǎng)主動(dòng)將控制Al2O3含量作為配礦原則優(yōu)先條件之一,摸索出最佳配礦模型,做到在現(xiàn)有鐵礦石品種中的“點(diǎn)餐”配料,為高爐順行創(chuàng)造了條件。
為適應(yīng)“好鋼用好料”的高標(biāo)準(zhǔn),該公司打破了混勻、燒結(jié)、煉鐵原有的生產(chǎn)平衡,一方面調(diào)整混勻保產(chǎn)模式,確保一個(gè)料條保一座高爐品種鋼冶煉;另一方面,通過(guò)采取精減配礦品種、調(diào)整卸船計(jì)劃等措施,在原有兩個(gè)建堆周期內(nèi)建出了3個(gè)料堆,硬是擠出了品種鋼用料。他們還拓展思路,將富余的低As高價(jià)混勻粉進(jìn)行轉(zhuǎn)堆存放,決不讓公司損失一分錢(qián)。此外,該廠(chǎng)在修訂《礦石驗(yàn)收企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》中,不但規(guī)定綜合粉、高磷粉的二氧化硅含量驗(yàn)收上限要求,還新增了下限要求。“這種標(biāo)準(zhǔn)的提升,將更有利于不斷提高燒結(jié)礦質(zhì)量,滿(mǎn)足高爐吃‘精糧’的現(xiàn)實(shí)需求。”該廠(chǎng)燒結(jié)質(zhì)量技術(shù)人員說(shuō)。

