“能夠聘為承鋼專業(yè)技術(shù)專家，感覺自己肩上的責任更重了。接下來，我將和大家共同投入到技術(shù)攻關(guān)活動之中，為鐵前成本的持續(xù)降低貢獻力量！”日前，河北鋼鐵承鋼煉鐵部技術(shù)組主管作業(yè)長王挽平獲聘承鋼技術(shù)專家后向記者表示。

　　據(jù)了解，為完善專業(yè)技術(shù)系列通道建設(shè)，規(guī)范專業(yè)技術(shù)專家隊伍管理，促進技術(shù)創(chuàng)新工作的深入開展，推動企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級，承鋼于今年7月份對《專業(yè)技術(shù)專家管理辦法》進行了修訂和完善。在專業(yè)技術(shù)系列設(shè)置專家、高級專家、首席專家三個等級。技術(shù)專家主要負責牽頭組織承鋼或本專業(yè)領(lǐng)域產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造，解決技術(shù)領(lǐng)域關(guān)鍵性技術(shù)難題；跟蹤并掌握專業(yè)領(lǐng)域新知識、新技術(shù)及發(fā)展趨勢，承擔對本專業(yè)系統(tǒng)技術(shù)業(yè)務(wù)人員進行指導、培訓與培養(yǎng)任務(wù)；對承鋼重大生產(chǎn)經(jīng)營決策提供專業(yè)技術(shù)咨詢支持，對本專業(yè)的重大生產(chǎn)經(jīng)營決策進行技術(shù)把關(guān)；主持或獨立完成承鋼科研課題，牽頭組織承鋼或本專業(yè)領(lǐng)域管理創(chuàng)新，優(yōu)化本專業(yè)管理流程；運用科學方法，持續(xù)改進生產(chǎn)工藝流程中的薄弱環(huán)節(jié)，提出代表本專業(yè)領(lǐng)域先進水平的系統(tǒng)優(yōu)化方案。該辦法規(guī)定，專業(yè)技術(shù)專家評聘工作每年集中組織一次，聘期兩年。承鋼此次聘任的60名專業(yè)技術(shù)專家包括6名高級專業(yè)技術(shù)專家和54名專業(yè)技術(shù)專家，涉及承鋼各個生產(chǎn)系統(tǒng)，均是來自一線的技術(shù)骨干。