中國鋼鐵企業(yè)網(wǎng)二十冶訊12月7號上午，寧波二十冶管理權(quán)交接儀式在中國二十冶集團(tuán)舉行。中國二十冶集團(tuán)總經(jīng)理、黨委副書記朱永貴，中冶寶鋼技術(shù)總經(jīng)理高武久代表雙方共同簽署《寧波二十冶管理權(quán)移交協(xié)議書》。中國二十冶集團(tuán)董事長、黨委書記王英俊，中冶寶鋼技術(shù)董事長、黨委書記周青出席并講話。

　　中國二十冶集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席馬奎舉主持會議并傳達(dá)《關(guān)于對中冶寶鋼技術(shù)收購中國二十冶所持寧波二十冶全部股權(quán)請示的批復(fù)》及《關(guān)于寧波二十冶建設(shè)有限公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓的實施方案》。

　　12月8日上午，寧波有限公司干部大會在寧波二十冶召開。

　　會上，中國二十冶集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席馬奎舉傳達(dá)了中國中冶批復(fù)，并對《關(guān)于寧波二十冶建設(shè)有限公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓的實施方案》作以摘要傳達(dá)，重點介紹了方案中涉及員工合法權(quán)益的內(nèi)容。寧波有限公司董事長、黨委書記、總經(jīng)理陸秋虹代表寧波有限公司做表態(tài)發(fā)言。

　　中國二十冶集團(tuán)董事長、黨委書記王英俊指出，此次整合是中冶寶鋼技術(shù)邁入建筑市場的重要一步，也是寧波有限公司充分發(fā)揮內(nèi)部優(yōu)勢的重要一步。他希望，中冶寶鋼技術(shù)要照顧好寧波有限公司職工利益，寧波公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要配合做好股權(quán)轉(zhuǎn)讓工作，寧波公司全體員工到中冶寶鋼技術(shù)后要發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，揚長避短，盡快融入新公司，在中冶寶鋼技術(shù)戰(zhàn)略引領(lǐng)下實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。最后他表示，中國二十冶集團(tuán)會繼續(xù)關(guān)注寧波公司的發(fā)展并支持幫助、配合已經(jīng)啟動的各項工作。

　　中冶寶鋼技術(shù)董事長、黨委書記周青簡要介紹了中冶寶鋼技術(shù)的發(fā)展歷程，此次合并背景及中冶寶鋼技術(shù)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。他指出，大變革孕育新機(jī)遇、新價值，大家需立足新崗位，實現(xiàn)新發(fā)展。最后他提出四點希望，一是兩家公司要在短期內(nèi)實現(xiàn)融合，盡快投入新運營，實現(xiàn)資源共享；二是寧波公司班子成員要確保人員穩(wěn)定，確保所有合同正常履約，確保在建項目正常運行；三是工作小組要盡快對接開展工作，縷清關(guān)系；四是希望整合后能抓住機(jī)遇，實現(xiàn)打造升級版中冶寶鋼技術(shù)的企業(yè)夢，共建中冶夢。